6 (human resources)

 0    37 informačný list    natalialewikowska8
stiahnuť mp3 vytlačiť hrať Skontrolujte sa
 
otázka Odpoveď
stanowić
začať sa učiť
constitute/account
siła robocza
začať sa učiť
workforce
siła napędowa
začať sa učiť
driving force
znacznie
začať sa učiť
significantly/remarkably
przypisać do
začať sa učiť
assigned to/attributed to
awans
začať sa učiť
promotion
rozwój, postęp
začať sa učiť
development/progress
krajowe ustawodawstwo
začať sa učiť
national legislation
zatwierdzony
začať sa učiť
approved
szkolenie zawodowe
začať sa učiť
work training/vocational training
zapobiegać
začať sa učiť
prevent
handel ludźmi
začať sa učiť
human trafficking
wysiłek
začať sa učiť
effort
zdobywać
začať sa učiť
gain/acquire
absolwenci studiów magisterskich
začať sa učiť
graduates of master's studies
niepełne zatrudnienie
začať sa učiť
underemployment
przemoc domowa
začať sa učiť
domestic violence
nierówność płci
začať sa učiť
gender inequality
prowadzić
začať sa učiť
lead
uzyskać, otrzymać
začať sa učiť
octain
stanowić więcej lub mniej
začať sa učiť
make up more or less
w odniesieniu do
začať sa učiť
in relation to/with regard to
zakup, nabytek
začať sa učiť
purchase
sprzedawczyni
začať sa učiť
saleswoman
wzrastać
začať sa učiť
rise/increase
absolwent
začať sa učiť
graduate
przyciągać uwagę
začať sa učiť
catch attention/attract
rynek pracy
začať sa učiť
labour market/job market
unikalna szansa
začať sa učiť
unique opportunity
podjąć
začať sa učiť
undertake
zaaranżować
začať sa učiť
arrange
odkładać
začať sa učiť
put offf
płaca
začať sa učiť
wages/salary
kwartał, ćwierć, jedna czwarta
začať sa učiť
quarter
łowca pracy
začať sa učiť
job hunter
nadmiar
začať sa učiť
redundancy
zaangażowanie
začať sa učiť
commitment

Ak chcete pridať komentár, musíte byť prihlásený.